Bandar Lampung – Senin, 22 Juni 2026.

Pengadilan Tata Usaha Negara (PTUN) Bandar Lampung melaksanakan Rapat Evaluasi Pembangunan Zona Integritas (ZI) sebagai bagian dari upaya berkelanjutan dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang bersih, transparan, akuntabel, serta berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan publik. Kegiatan ini dipimpin langsung oleh Ketua Tim Pembangunan Zona Integritas, Bapak Andi Maderumpu, S.H., M.H., dan diikuti oleh seluruh anggota Tim Pembangunan Zona Integritas, para koordinator area perubahan, aparatur pengadilan, serta pihak-pihak yang terlibat dalam pelaksanaan program pembangunan ZI di lingkungan PTUN Bandar Lampung.

Rapat evaluasi diselenggarakan sebagai forum strategis untuk melakukan peninjauan terhadap progres pelaksanaan pembangunan Zona Integritas, mengidentifikasi berbagai capaian yang telah diraih, mengevaluasi kendala yang masih dihadapi, sekaligus menyusun langkah-langkah perbaikan guna memastikan seluruh program berjalan secara efektif dan sesuai dengan indikator yang telah ditetapkan. Dalam arahannya, Bapak Andi Maderumpu, S.H., M.H. menegaskan bahwa pembangunan Zona Integritas bukan hanya sekadar memenuhi persyaratan administrasi dalam rangka meraih predikat Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK), tetapi merupakan komitmen nyata seluruh aparatur dalam membangun budaya kerja yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan prima kepada masyarakat pencari keadilan. Beliau juga mengingatkan bahwa keberhasilan pembangunan Zona Integritas hanya dapat dicapai apabila seluruh unsur di lingkungan PTUN Bandar Lampung memiliki kesamaan visi, semangat kolaborasi, serta konsistensi dalam melaksanakan setiap program kerja yang telah direncanakan.

Oleh karena itu, setiap koordinator area diminta untuk terus melakukan monitoring terhadap pelaksanaan program di bidang masing-masing serta memastikan seluruh eviden pendukung terdokumentasi dengan baik dan memenuhi standar yang telah ditetapkan. Pada kesempatan tersebut, masing-masing Koordinator Area Perubahan memaparkan perkembangan pelaksanaan program kerja yang meliputi enam area perubahan, yaitu Manajemen Perubahan, Penataan Tata Laksana, Penataan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia, Penguatan Akuntabilitas Kinerja, Penguatan Pengawasan, serta Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik. Paparan tersebut mencakup realisasi program, inovasi yang telah diterapkan, kelengkapan dokumen eviden, serta identifikasi kendala yang memerlukan tindak lanjut bersama.

Melalui sesi evaluasi yang berlangsung secara interaktif, seluruh peserta rapat turut memberikan masukan, saran, serta solusi terhadap berbagai permasalahan yang ditemui selama pelaksanaan pembangunan Zona Integritas. Pembahasan difokuskan pada upaya penyempurnaan dokumen eviden, optimalisasi implementasi inovasi pelayanan, peningkatan kualitas monitoring dan evaluasi, penguatan budaya kerja berbasis integritas, serta peningkatan pemanfaatan teknologi informasi dalam mendukung pelayanan yang lebih efektif, efisien, dan transparan. Selain mengevaluasi capaian pada masing-masing area perubahan, rapat juga membahas strategi peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat melalui optimalisasi berbagai inovasi yang telah dikembangkan PTUN Bandar Lampung.

Seluruh unit kerja didorong untuk terus melakukan perbaikan secara berkelanjutan terhadap layanan yang diberikan, sehingga masyarakat dapat merasakan manfaat nyata dari implementasi reformasi birokrasi di lingkungan peradilan. Ketua Tim Zona Integritas juga menekankan pentingnya menjaga konsistensi implementasi nilai-nilai integritas dalam pelaksanaan tugas sehari-hari. Menurutnya, keberhasilan pembangunan Zona Integritas tidak hanya dinilai dari kelengkapan dokumen administrasi, tetapi juga dari perubahan pola pikir (mindset) dan budaya kerja (culture set) seluruh aparatur yang tercermin melalui sikap disiplin, profesionalisme, akuntabilitas, serta komitmen dalam memberikan pelayanan yang cepat, mudah, transparan, dan bebas dari praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme.

Di akhir rapat, disepakati sejumlah langkah tindak lanjut sebagai bentuk komitmen bersama untuk mempercepat penyempurnaan pembangunan Zona Integritas, di antaranya penyelesaian tindak lanjut hasil evaluasi pada setiap area perubahan, peningkatan koordinasi antar tim, percepatan pemenuhan eviden, penguatan pengawasan internal, serta pelaksanaan monitoring secara berkala terhadap implementasi program-program yang telah direncanakan.